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Segurança psicológica e o papel crítico do desenvolvimento de liderança
Com o ritmo acelerado das mudanças, as interrupções, a necessidade de respostas criativas e adaptáveis das equipes em todos os níveis, a segurança psicológica é mais importante do que nunca. Embora essas necessidades de segurança psicológica estejam bem estabelecidos, pesquisas da McKinsey sugerem como os líderes podem desenvolver habilidades específicas, para criar um ambiente de…
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Aprendizagem intencional – abordagem 3x3x3
A aprendizagem intencional consiste em aproveitar cada momento, projeto, reunião e conversas para aprender e crescer. As oportunidades associadas a curiosidade e ações de engajamento potencializam os aprendizados. O uso da abordagem 3x3x3 fornece uma estrutura para o aprendizado contínuo ao longo da vida. Pessoas que dominam essa mentalidade e habilidades tendem a desbloquear um enorme valor…
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O cérebro realoca recursos de acordo com as necessidades aumentando a precisão
Porque as pessoas sentem dificuldade em se concentrar em mais de uma tarefa ao mesmo tempo Pesquisa publicada em abril de 2013, ajuda a explicar porque as pessoas sentem dificuldade em se concentrar em mais de uma tarefa ao mesmo tempo, além de contribuir para os conhecimentos do comportamento neuronal e déficits de atenção, segundo…
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Estratégias simples para aprender mais rapidamente
Estudos demonstram formas mais simples e eficientes de potencializar os aprendizados Estudos e pesquisas científicas iniciadas em 2003(Henry L. Roediger III e Jeffrey D. Karpicke) e 2014(Carola Wiklund-Hörnqvist), tem evidenciado e sugerem que a estratégia mais eficiente para aprender algo novo (seja um idioma ou outra matéria / novo estudo), é praticar para lembrar testando repetidamente o…
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Saia da Zona de Conforto
Você faz a diferença ou prefere apenas fazer o mínimo exigido? Se perguntassem hoje como é seu desempenho na empresa em que trabalha, qual seria a resposta? Você faz a diferença ou prefere apenas fazer o mínimo exigido? Seus resultados estão frequentemente acima da média, ou somente “dão para o gasto”? Na hora de decidir, tem coragem para…
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